В профессиональной сфере я по-настоящему, сильно и страстно, не люблю только две вещи: руководить людьми (даже на самом мелком уровне отдельно взятой проектной задачи, если ее нужно на кусочки поделить и кого-то еще озадачить) и учить людей. На текущей работе этого добра прилетает все больше и больше. Что я делаю не так?
пятница, 03 июля 2020
Комментарии
Насчёт что ты делаешь не так - лучше всего посмотреть вместе с хорошим специалистом, почему ты это так не любишь. И почему тебе это с такой удручающей регулярностью поручают. Может найтись нечто совершенно неожиданное.
Например, я вообще контакты с людьми по работе не люблю. А оказалось, для меня быть бета-лидером в этом рождении нормально. И учить людей для меня на самом деле просто. И мне очень полегчало.
Это был риторический вопрос, я примерно представляю ответ на него. Делаю не так я примерно одно и то же: вместо того, чтобы молчать в тряпочку и тихо делать свою работу, я все пытаюсь доказать, что я молодец и мне не все равно. Инициатива, как говорится, наказуема.
Ну серьезно, я ж тебя видел лично более одного раза. Всё у тебя ок с ответственностью и способностью руководить. В чём-то другом причина.
Да, когда-нибудь надо это разгрести.